Finance in de winkelomgeving - Winkelmanagers

• De opleiding is gratis en enkel bestemd voor werknemers uit de paritaire comités 202, 311 & 312.
• Elk bedrijf kan deze opleiding per jaar 10 keer gratis aanvragen.
• Deze opleiding gaat door incompany en in het open aanbod.
• Incompany-sessies hebben minimaal 8 en maximaal 15 deelnemers.
• In het open aanbod kunnen maximaal 5 deelnemers per bedrijf per sessie deelnemen.
• Het maximum aantal deelnemers kan eventueel afwijken in overleg met de opleider.

Als winkelmanager krijg je o.a. KPI's en wordt er verwacht dat jij deze cijfers kan interpreteren en toelichten aan jouw team. Samen hebben jullie financiële doelstellingen om te bereiken en heb je als winkelmanager bijgevolg nood aan begrip van financiële basisbegrippen. Deze opleidingsmodule beoogt jou de nodige competenties bij te brengen om jezelf te bewegen binnen het financiële landschap van de winkelomgeving.

Voor de start van de module neem je deel aan een intaketest. Deze heeft als doel om jouw niveau in te schatten en te peilen naar jouw noden en verwachtingen, zodat de opleiding hierop kan afgestemd worden.

Afhankelijk van jouw niveau en takenpakket als winkelmanager (in kaart gebacht d.m.v. de intakevragenlijst) neem je deel aan 1, 2 of 3 opleidingsdagen.

Na dag 1 van deze opleiding:

• begrijp je financiële basisconcepten en begrippen
• begrijp je wat boekhouden wel en niet is
• kan je in gesprek gaan met de regiomanager over financiële basisbegrippen

Na dag 2 van deze opleiding:

• begrijp je de algemene werking van de boehouding
• kan je linken leggen tusse administratieve taken die voor en na de boekhouding plaatsvinden
• maak je een 'rudimentaire' financiële analyse en kan je 'red flags' detecteren
• begrijp je de basisconcepten van de financiële analyse

Na dag 3 van deze opleiding:

• kan je zelfstandig een financiële analyse opmaken
• begrijp je de payroll verplichtingen en kan je inhoudelijke gesprekken met werknemers voeren over de lonen
• pas je budgettechnieken toe en kan je input geven naar effectiviteit en efficiëntie

Dag 1

• financiële profielen in de ondereming en hun takenpakket
• terugvinden van financiële informatie
• basisconcepten en begrippen

Dag 2

• de algemene werking van boekhouding
• verplichtingen rond BTW en impact op dagdagelijkse administratie
• opmaken van een financiële analyse
• basis budgetten

Dag 3

• verdieping financiële analyse
• payroll
• verdieping budgetten

Niet enkel zal je extra vaardigheden leren die jouw job en organisatie ten goede zullen komen, daarnaast krijgt jouw werkgever een subsidie van 160 EUR per dag voor jouw deelname aan de opleiding in het open aanbod. Op deze manier is een deel van jouw loonkost gedekt.